Personal de salud de Santa Cruz inicia un paro de 96 horas por salarios impagos

El personal de salud de primer y segundo nivel de la Alcaldía de Santa Cruz inicia un paro de 96 horas desde el 27 de abril por el impago de tres meses de salario y aportes sociales, según FESIRMES y el Colegio Médico.
EL DEBER
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Sanidad municipal de Santa Cruz para 96 horas por impago

Tres meses de salario sin pagar provocan un paro de 96 horas en centros de salud de primer y segundo nivel de la Alcaldía de Santa Cruz de la Sierra, según anunció FESIRMES. La medida comienza el lunes 27 de abril de 2026.

Un paro en la última semana de gestión

El presidente del Colegio Médico de Santa Cruz, Humberto Vargas, informó que la medida de presión se aplica ante el incumplimiento del pago de tres meses de salario por parte de la Alcaldía. El paro afecta a centros de primer y segundo nivel administrados por el Gobierno Municipal. Vargas declaró a EL DEBER que “no pagan los sueldos” y que el personal tampoco tiene atención médica en la Caja Nacional porque la Alcaldía no ha pagado los aportes. La medida también es acatada por FESIRMES.

Repercusión en la transición municipal

La protesta coincide con la salida del alcalde Jhonny Fernández, que se despide del cargo esta semana. Vargas indicó que la única forma de suspender el paro es con el pago de lo adeudado. El dirigente instó a Fernández a “pagar por lo menos y no dejarle una deuda tan pesada al nuevo alcalde”. Las nuevas autoridades recibirán sus credenciales el martes 28 de abril y asumirán en la primera semana de mayo.

Compromisos incumplidos durante tres meses

Vargas admitió que la Alcaldía había asumido un compromiso de pago, pero “cada semana dicen que va a pagar pero no pagan”. La Alcaldía tampoco ha pagado a la Gestora Pública los subsidios, según el dirigente. El paro está previsto para centros de salud de primer y segundo nivel durante 96 horas.

Implicaciones de un conflicto salarial sin resolver

El paro de 96 horas deja sin atención a la población que depende de los centros municipales de salud. La falta de pago de tres meses de salario y de aportes a la seguridad social agrava la crisis del personal sanitario. La medida se mantendrá hasta que la Alcaldía saliente pague lo adeudado, lo que condiciona la transición hacia la nueva administración municipal.

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