Candidato Roca propone renovación total de funcionarios en El Alto
El candidato Eliser Roca (UPC) afirmó que los vecinos le piden «saque a todos esos funcionarios». Lo declaró durante el debate electoral convocado por el Tribunal Supremo Electoral. Su propuesta incluye una ciudad moderna, segura y con desarrollo productivo.
Compromisos de campaña y visión de ciudad
Eliser Roca presentó su visión para una ciudad moderna y segura. Entre sus propuestas concretas destacan la construcción del hospital de la mujer alteña y el hospital del niño. También planteó la implementación de cámaras de seguridad para abordar los problemas de seguridad ciudadana.
Lucha contra la corrupción y renovación
Roca hizo un llamado a la transparencia. Declaró: “La gente está cansada de la corrupción, por eso trabajaremos con gente nueva”. Citó el cambio en la percepción ciudadana: “Alguna vez era mala palabra decir hacer una masacre blanca, pero los mismos vecinos me dicen: saque a todos esos funcionarios”.
Apoyo al emprendimiento y la juventud
El candidato se comprometió a apoyar a emprendedores y jóvenes. Prometió conseguir mercados y dar lugares para que los emprendedores puedan exponer sus productos. Para los jóvenes, ofreció “pasantías pagadas” para que ganen experiencia y se desarrollen.
El espíritu alteño como base
Roca enfatizó que los alteños tienen un espíritu de lucha. Sostuvo que es importante apoyar a emprendedores y jóvenes para construir una ciudad diferente, con desarrollo social y humano. Su objetivo es que El Alto sea “el corazón de la metrópoli de las ciudades circundantes”.
Un llamado al cambio de gestión
La intervención de Roca en el debate del TSE se centró en la necesidad de un cambio en la administración municipal. Su discurso combinó propuestas de infraestructura con una fuerte crítica al funcionariado actual, reflejando un malestar ciudadano según su percepción.
Implicaciones de una renovación total
La propuesta de sustituir a todos los funcionarios supone una reestructuración completa del gobierno municipal. Este planteamiento apunta directamente a la gestión de personal y a los métodos de trabajo dentro de la Alcaldía de El Alto, presentándose como una respuesta al cansancio por la corrupción.